2025年3月28日，经贸管理学院党总支书记周杰、副院长黄丽率4人调研团队，深入宜宾汉唐企业服务集团有限公司，开展了一场富有成效的企业调研活动。此次调研聚焦于深化校企合作、精准匹配人才需求，为优化教学方向与拓宽学生实习就业渠道探索新路径。

在调研交流中，企业方详细阐述了当前人才需求的新趋势。随着行业的高速发展和市场竞争的日益激烈，企业对人才的要求已从单纯的专业知识，转向综合素质的全面考量。沟通协调、团队协作、创新思维以及快速学习和适应能力，成为企业衡量人才的重要标准。对于应届毕业生，企业期望他们具备清晰的职业规划和强大的学习能力，以便能够迅速融入工作岗位。

针对企业提出的人才需求，校企双方围绕教学改进展开了深入讨论。学院将根据企业反馈，全面优化课程体系，更新教材内容，引入更多真实案例教学，提升学生解决实际问题的能力。同时，学院将积极与行业前沿技术和理念接轨，确保教学内容的实用性和时效性。双方还就如何通过校园招聘会、企业宣讲会等活动，搭建学生与企业之间的沟通平台，促进毕业生高质量就业达成了共识。

座谈会后，学院调研团队在企业负责人的陪同下，参观了公司办公区域，深入了解了企业的组织架构、业务流程和员工日常工作状态。通过与员工的交流，进一步明确了职场对知识技能的要求，以及从校园到职场角色转变的关键要点。员工们建议，学院在人才培养过程中，应着重加强职业素养和责任心的培育，同时强化办公软件操作、职场礼仪等基础技能训练。

此次对宜宾汉唐企业服务集团有限公司的调研，为经贸管理学院深化教育教学改革、加强校企合作提供了重要依据。学院将以此为契机，不断提升人才培养质量，为学生创造更加优质的实习就业环境。未来，学院将持续加强与企业的深度合作，实现校企优势互补、共同发展。